| دسته بندی | فنی و مهندسی |
| فرمت فایل | |
| حجم فایل | 1086 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 33 |
مقدمه
یک سیستم سازه ای از نوع دال دو طرفه مجوف ( توخالی ) میباشد که در آن در حد فاصل مش های میلگردی بالا و پایین ، بلوک های پلاستیکی توخالی یا بلوک پلی استایرن جایگزین بتن غیرسازه ای در وسط سقف خواهد شد. سقف مجوف یوبوت از دو لایه بتن مسلح تشکیل شده است که در بالا و پایین دال بصورت گسترده قرار می گیرد و حد فاصل این دو لایه محصولی به نام یوبوت از جنس پلی اتیلن و یا پلی پروپیلن و یا پلی استایرن قرار میگیرد. این محصول دارای هندسه مکعبی می باشد که با توجه به نیاز پروژه و محاسبات طراحی ، ابعاد مختلفی دارد. در روند اجرای دالهای مجوف با استفاده از یوبوت ، پس از آرماتورگذاری لایه زیرین ، یوبوت ها کنار هم روی شبکه آرماتور زیرین قرار گرفته و پس از قرارگیری آرماتور برشی میانی و همچنین آرماتوربندی لایه فوقانی ، بتن ریزی انجام میشود. در نهایت مقطع دال بصورت I شکل در آمده و عملکرد بهتری خواهد داشت . این قالب ها به صورت دوبل هم ، برای دهانه های بلند تر قابل اجرا هستند .
تاریخچه
در اواخر قرن بیستم میلادی، مهندسین ایتالیایی با تحقیق بر روی سقف های مختلف به ویژه دالهای بتنی به جهت بهینه سازی آن و رسیدن به مقاومت مناسب در برابر زلزله و همچنین استفاده از دهانه های بلند و کاهش مصرف آرماتور و بتن، سیستم دال مجوف یوبوت را ابداع و به دنیا معرفی کردند و باتوجه به مزایای بارز آن، در کشورهای مختلف جهان بویژه کشورهای اروپائی مورد استقبال گسترده ای قرار گرفته و در سال ۸۷ پس از ورود به ایران ،در مرکز تحقیقات ساختمان و مسکن وزارت راه و شهرسازی مورد بررسی قرار گرفته و موفق به اخذ تاییدیه فنی از آن مرکز شده است
| دسته بندی | بازاریابی و امور مالی |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 2903 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 35 |
99 بار می اندیشم،اما پاسخ را نمی یابم سپس دست از فکر کردن برمیدارم و غرق در سکوت می شوم. حقیقت خودش به ذهنم می آید.آلبرت انیشتین
درمسیر تحقق اهداف تان گام اول همیشه سخت ترین گام است. گام اول را بردارید گام های بعد خود به خود نمایان می شوند.برایان تریسی
شش نکته برای غلبه برتنبلی
شش راه برای رشد شخصیتی
چرا برای موفقیت باید الگو برداری کنیم
محصولات دیجیتالی که می توانید با آنها درآمد آنلاین داشته باشید
برترین ایده های محتوا برای کسب و کارهای کوچک
نکات مهم برای پیشرفت کسب و کار
چگونه بطور حرفه ای زمان را مدیریت کنیم
چهار دلیل شکست کسب و کارها
شش مهارتی که کار آفرین ها نیاز دارند
چرا بعضی از افراد موفقیت بیشتری دارند
چطور خلاقیت بیشتری داشته باشیم
ده عادت عالی برای موفقیت
کاربرد رنگ ها در بازاریابی
چگونه کارهایمان را تمام کنیم
چهار نکته برای تولید محتوا
چرا بیشتر مردم در فروش ناموفق هستند
یازده اشتباه که می تواند یک استارت آپ را به نابودی بکشاند
مزایای راه اندازی کسب و کار اینترنتی
چهار روش مقابله با مشتری عصبانی
مهمترین معیارهای گوگل برای رتبه بندی وب سایت ها
بیست و سه استرانژی بازاریابی اینترنتی
کسب درآمد از سایت
نکته ای در مورد ارائه قیمت به مشتری
قدم های ضروری برای راه اندازی کسب و کار کوچک
هفت اصل استرانژی مشتری مداری
چگونه بدون هیچ تلاش جدی مشتریان را از دست بدهیم
چند توصیه اقتصادی برای صاحبان کسب و کار در شرایط امروزی
| دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 722 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 171 |
تعریف آموزش :
- آموزش از پیش تعیین شده است
- به منظور یادگیری بین دانش آموز و معلم صورت می گیرد
- همراه با کنش متقابل است
- آموزش ابزاری برای یادگیری است
- آموزش بعد بیرونی دارد در حالیکه یادگیری جنبه درونی دارد
- آموزش ممکن است به یادگیری نینجامد
حافظه چیست؟
- حافظه با یادگیری فرق دارد
- حافظه عبارتست از ثبت نسبتا پایداری که زیربنای یادگیری است
- حافظه شامل پردازشهای مختلفی است که در زمان معینی ثبت می شود
- از نظر رفتار گرایان حافظه همان یادگیری است
- از نظر روانشناسان شناختی ، حافظه با یادگیری فرق دارد چون متأثر از عوامل پردازشی است
تعریف رشد:
- رشد تغییراتی پیوسته و منظم است که در نتیجه گذشت زمان بوجود می آید.
- رشد و یادگیری تأثیر متقابل دارند
- رشد زمینه یادگیری را فراهم می کند و یادگیری هم منجر به رشد بهتری می شود
- یادگیری به تمرین وابسته است در حالیکه در رشد یا تأثیر یادگیری وجود ندارد و یا تأثیر آن کند است.
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 596 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 73 |
پــروژه ، عبارت از مجمـوعه اقدامات و عملیات پیچیـده و منحصـر بـه فـردی متشکل از فعالیتهای منطقی و مرتبط به یکدیگـر است که زیـرنظر یک مـدیـریت و سـازمـان اجرایی مشخص ، برای تامین هـدف یا اهـدافی مشخص در چـارچوب بـرنامـه زمـانی و بـودجه از پیـش تعیین شده ای اجــرا می شــود .
- پـروژه ، مجمـوعه ایست از کارهای غیـر تکـراری و مرتبط به هم کـه هریک از آنها مـدت اجـرا ، زمـان شـروع و زمـان خاتـمه معینی دارد .
خصـوصیات یک پـــروژه :
پــروژه از یک مجمـوعه فعـالیت تشکیل میشـود ، بطـوریکه با انجـام این فعـالیتها پــروژه بـه اتمام می رسـد .
- بیـن فعالیتها روابط و وابستگـی یا تقـدم و تـأخــر وجــود دارد.
- فعـالیتها مــرز دار هستنــد ، یعنی پــروژه فـرآینـد گسستـه دارد .
- هـر پــروژه دارای یک نقطـه شــروع و یک نقطه پایان می باشد .
- هـر پــروژه دارای یک هدف مشخص و قابل ارزیـابی است.
- هر پروژه داری یک کیفیت تعریف شده برای اجرا می باشد.